中共东营市第一中学委员会关于市委第四巡察组反馈意见集中整改进展情况的通报
市委第四巡察组对市一中党委开展了巡察，并于5月12日反馈了巡察情况。按照巡察工作有关要求，现将巡察整改进展情况予以公布。
一、整改工作基本情况
(一)提高政治站位，认真接受市委第四巡察组反馈意见。市委第四巡察组反馈意见中指出存在的问题，学校党委完全接受，切实把党的政治建设放在首位，把巡察整改作为当前重要的政治任务，切实把思想统一到市委巡察工作领导小组的工作要求上来，坚持高标准、严要求，坚持直面问题、立行立改。
(二)强化责任担当，严格落实巡察整改主体责任。学校党委把从严治党主体责任扛在肩上，党委书记严格履行第一责任、班子成员认真落实“一岗双责”，第一时间召开党委专题会议，原原本本传达市委第四巡察组对市一中党委的反馈意见，逐条研究分析整改问题，找准问题症结，把整改责任，分解落实到每一位领导班子成员和各职能部门、党支部、群团组织、年级部。三个多月以来，学校党委多次调度整改任务落实情况，整改部门随时向分管领导汇报整改进展。
(三)成立领导小组，全面加强巡察整改的领导力量。
组长：史本泉
副组长：刘培友、宋海英、李衡斌、赖声平
成 员：赵吉山、董海峰、董玉武、丁子勇、巩欣锋、
赵自平、杨 栋、李兴民、娄 超、张建辉。
领导小组下设办公室，办公室设在学校办公室，负责巡察整改工作的调度、进展情况。
二、市委巡察组反馈意见整改落实进展情况
在分析讨论的基础上，学校党委本着全面整改与重点整改相结合的原则，组织各部门进行整改，形成学校层面的巡察整改方案，制定整改工作台账，做好任务分解工作，各项整改工作按照方案如期推进。
聚焦党中央各项决策部署在基层的落实情况
一是学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神不深入、不全面。
整改进展情况：截至目前，整改基本完成。
（1）规范了学习形式，跟进学习内容，将学习习近平新时代中国特色社会主义思想及重要讲话精神纳入学校党委会的常态工作中。
（2）完善理论要点内容。学校党委制定了《东营市一中党委理论中心组学习要点》，将党委会学习内容纳入中心组学习要点中，有序学习，有效归档。
（3）深入学习贯彻党的二十大精神。学校党委会围绕党的二十大精神组织集中学习研讨会1次。结合学校实际，制定了《东营市一中“让党的二十大精神在一中落地生效”工作方案》，组织党委理论中心组学习1次，开展市直教育系统中心组理论旁听活动1次。
二是贯彻党的教育方针有偏差。落实习近平总书记关于教育的重要论述不彻底。
整改进展情况：截至目前，整改基本完成。
（1）开齐开全课程。督促各级部根据国家课程标准，开全课程，开齐课时，德智体美劳等各方面应该开设的课程必须开设，且开全开齐，教科室协同教务处对各级部的课程开设以及落实情况进行了督查。
（2）加强思政课建设。组织政治教研组完善了《东营市一中思政课教研基本规范》，明确思政主题，开展一课一研；加强思政教师队伍建设，选派1名骨干教师到市教科院任思政教研员，推荐1名优秀思政教师担任市教科院思政兼职教研员，协助组织全市思政教研活动1次。
（3）建立党委书记讲思政论坛。以2023级高一新生报到为契机，由学校党委书记、校长史本泉同志主讲入学思政暨家校共育的专题教育活动，先后组织了4场次。以承办山东省高中生辩论赛和沿黄九省区辩论赛为契机，深入学校风暴辩论赛开展赛前动员和思政教育2场次，取得良好效果。
（4）严格落实劳动课程。根据学校实际制定了《劳动教育工作方案》，对劳动教育课程设置进行系统规划，落实劳动教育课时，注重多学科渗透，保障劳动课程落实。
（5）开展系列劳动教育。通过班会课、国旗下演讲等多渠道，开展劳动主题教育活动，对学生进行劳动意识强化教育；开展校园劳动实践活动。各班级组织学生进行校园卫生大扫除活动，学生们对教室、宿舍、餐厅等校园环境进行彻底的清扫。同学们亲身参与到清洁活动中，清除卫生死角，创造舒适优美的学习环境，使同学们体验劳动的快乐并能珍惜自己和别人的劳动成果；开展家庭劳动实践活动。鼓励学生在家积极参与家务劳动，教育学生自己事情自己做，家里事情帮着做，弘扬优良家风，参与孝亲、敬老、爱幼等方面的劳动；开展校外劳动实践活动。鼓励学生到所在的社区、农村、工厂参加劳动实践，对社区卫生进行清理打扫，或到农村的田地里体验种地的艰辛，切身体会劳动者的不易，增强劳动意识和珍惜粮食、爱护花草树木的社会责任感；建设劳动教育实践基地。根据上级统一部署，学校正在有序推进北侧东营市第一中学劳动教育实践基地建设。
（二）聚焦群众身边腐败问题和不正之风方面
一是工作作风不扎实，监管责任有偏差。教学监管流于形式。
整改进展情况：截至目前，整改基本完成。
继续推进全员听课活动，制订了《东营市第一中学全员听评课活动实施方案》，对听课记录评价标准提出了具体的要求。
（2）抽查了74位老师的教案本、听课本等教学资料，评选出了优秀听课记录30份，放在图书馆二楼阅览室，供所有老师观摩学习。
食品安全监管不到位。
整改进展情况：截至目前，整改基本完成。
（1）为将陪餐制度落实到位，总务处根据实际情况，进一步完善了《东营市第一中学陪餐制度》，制度中进一步明确了行政值班人员、级部值班教师陪餐时间、地点和要求，明确了陪餐记录的填写要求。同时及时召开了由学校领导、中层以上领导参加的值班陪餐工作会议，会上，史本泉校长进一步对陪餐工作进行了要求，明确了每日的陪餐，由行政值班带班组长负总责，级部值班人员的陪餐由级部带班人员负总责。
（2）为督促陪餐工作，学校加强了对陪餐情况的监督检查。对陪餐人员的工作情况，每周进行统计、通报，对表现较差的班组和个人进行约谈，同时将陪餐情况纳入值班工作的考核。
二是维护师生切身利益用力不足。
整改进展情况：截至目前，整改基本完成。
（1）加大对老师的关爱。上学期，累计走访60余个教师家庭，通过对老师家庭的家访及对家庭有困难的老师，让每个老师都能找到存在感、成就感、幸福感，学校的凝聚力得以加强。
（2）加大对优秀教师的表彰力度，本学期利用周一的升旗仪式累计表彰优秀教师（增量评价先进个人、增量评价先进班主任等）近200人次。
（3）积极争取上级人才引进政策，向市教育局、市编办申请，依托人才引进下放机制，立足学校用人自主权改革，引进公费师范生、省技能大赛一等奖等优秀毕业生19人。
财务制度执行不严格。
整改进展情况：截至目前，整改基本完成。
（1）学校财务室对以上凭证立即进行了整改，未入固定资产账的已完成补入，错位的已改正。
（2）制定凭证归档明细，规范工作流程，制定了《市一中记账凭证附件明细要求》，凭证装订前按明细表逐一检查签字，会计与出纳联合检查，无误后再装订成册。
（3）下一步，我校组织财务人员加强业务学习，端正工作态度，提升工作作风，做好检查核对，确保以后的工作中不再出现此类问题。
（三）聚焦基层党组织建设方面
一是坚持和加强党全面领导有差距。党委会议事规则不规范，议事决策边界不清。
整改进展情况：截至目前，整改基本完成。
（1）完善学校党委会议事规则。进一步修订了《东营市一中党委会议事规则》，规范议事程序。同时，充分发挥学校教代会代表职能，学校2023年岗位晋级工作方案在七届教代会代表的审议通过后实施。目前，正在筹备七届二次教代会，现已完成提案的征集，并根据征集情况，完成提案报告的撰写，提交党委会审核。
（2）规范党委会会议纪要。学校党委进一步规范了学校党委会会议纪要，印制专用纪要签纸，会议内容记录要详实，将议题、研究、发言、表决等逐一进行了详细记录。截止目前，学校办公室归档会议纪要4份。
（3）规范学校议事决策边界。进一步规范了学校党委会、校长办公会议事规则，完善了《党委会议事规则》《校长办公会议事规则》，明确议事决策边界，明确党委会决策范围、程序和议决方式。整改以来，党委议事3次，行政办公会议10次，没有出现党政议事不清的问题；同时，积极探索党委领导下的校长负责制，按照上级文件要求，结合学校实际，正在有序推进。
二是党建主体责任履行不到位，发展党员程序不严谨。
整改进展情况：截至目前，整改基本完成。
（1）压实党建主体责任。学校党委制定了《东营市一中2023年度党建工作要点》，将党员发展作为年度重点任务。同时，制定了2023年学校党建责任清单，共5项主题，将“提升党员队伍质量，扎实推进双培养工作机制，重点完成青年教师党员发展工作提质增效的重点任务落实”作为重要工作指标。印发学校2023年党建工作责任分工，明确责任，压实责任，将党建工作成效纳入党委班子和支部成员述职考核，作为星级评定、推先树优的重要依据，对落实不力的，要严肃追究相关责任，做好党内处理。
（2）高度重视党员发展。学校党委重点围绕党员发展组织了1次党务干部专题会议，印制了《东营市一中党员发展流程手册》，熟悉业务，规范流程；各支部组织“发展党员工作流程”集中学习会4场次；同时，学校党委开展了1次“党员发展回头看”行动，对近5年党员发展档案进行自查，没有发现类似问题。同时，认真做好“双培养”工作，规范2023年的党员发展，高质量完成第二党支部1名同志预备党员的发展。下半年，将完成5名预备党员的转正。
（3）提升党务工作者素质能力。学校党委进一步完善了党务干部培训制度，坚持集中培训与分层培训相结合的原则，组织4名党务干部参加了全市教育系统2023年度党组织书记暨党务干部培训班，组织1名支部书记参加全国网路党组织书记培训。组织4名党支部书记参加全市教育系统党组织书记论坛活动，1人获市直中学第一名。立足学校实际，各党支部组织支委成员开展培训。
党内组织生活不严肃。
整改进展情况：截至目前，整改基本完成。
（1）做好责任压力传导。学校党委要将党建责任做好压力传导，组织了1次支部整改专题会议，就巡察中支部存在问题进行通报，并逐一剖析、分解，严肃责任，明确内容，细化措施。同时，学校党委重点围绕组织生活，进一步完善了《东营市一中“三会一课”工作方案》，做好长效文章。
（2）提升党员干部知识素养。学校党委进一步严肃党内组织生活全程纪实管理，每月进行通报，截止目前已通报7次；立足“三会一课”和主题党日，各个支部结合实际，开展全员学习和教育培训。目前，正在准备党建知识测试题 的出题，开学后组织党员教师进行考试。
（3）加大支部书记评议问责。学校党委把支部组织生活实效性、特色化，纳入年度述职评议中，完善了支部组织生活标准化建设考核体系。同时，学校党委出台了《东营市一中党内关怀激励及问责工作方案》，将党内关怀激励和问责纳入制度化轨道，对造成党建工作失误的，视情节给予相关支部书记和工作人员问责处理。
三是全面从严治党责任落实不力，推进工作持续性不够。
整改进展情况：截至目前，整改基本完成。
切实履行全面从严治党主体责任。学校党委认真制定了《东营市一中2023年全面从严治党工作要点》，做好全年工作规划。
（2）务实高效做好常规工作。认真制定《东营市一中全面从严治党工作要点》等工作计划，建立责任清单，开展专题会议3次，党委书记谈心谈话1次，分层开展谈心谈话1次（主要范围：党委书记与班子成员、中层干部；党支部书记与支委成员、党员教师），开展廉政警示教育1次。
（3）发挥党建品牌的引领作用。充分发挥我校省级党建特色品牌“四联”品牌的作用，扩大“东营市廉政文化进学校示范点”品牌影响力，目前，正在组织我校师生参加“全市守清廉本色、兴正气家风廉洁文化”主题活动、“东营市2023年廉洁文化进校园”主题活动。
党风廉政建设责任弱化。
整改进展情况：截至目前，整改基本完成。
（1）配强纪检工作力量。根据2023年干部考察调整工作，积极向上级争取设立学校纪委书记一职。主动加强纪检队伍，配强力量，成立“东营市一中纪律检查工作小组”，由校领导任组长，各支部纪检委员为成员；同时，针对巡察反馈的问题，分类分层建立廉政档案，范围主要包括：中层干部、党支部书记等，目前已经建设了“东营市一中党员干部廉政档案基本信息采集库”，按照计划有序推进党员干部廉政档案建设。
（2）强化监督执纪问责。学校党委认真履行党风廉政建设和从严治党主体责任，制定了2023年度党风廉政和反腐败工作要点，组织了廉政风险点排查并制定了防控措施。组织召开了2023年度党风廉政会议，签订了目标责任书；同时，对巡察整改中发现的问题线索，积极配合市纪委四室开展工作，进行问询谈话，接收问责处理。
三、今后整改工作打算
三个月来，学校党委按照市委第四巡察组反馈意见，结合学校工作方案，扎实推进整改工作。但学校整改工作还存在如下问题：一是，个别整改任务还未全部完成，如中层干部廉政档案还未完全建立，党委书记思政论坛还没有广泛开展，纪检监察干部培训还未开展等；二是，部门联动作用发挥不充分。个别整改任务牵涉多个部门，统筹安排的不全面，沟通不充分；三是，整改成果推广不及时。学校没有及时将整改的做法进行提炼，形成长效机制，相关成果没有及时与教育教学相结合。
针对整改工作中存在的问题和不足， 接下来，学校党委将着重做好以下工作:一是，加快推进还未完成的个别工作，学校党委将督促相关部门限期完成整改任务；二是，总结整改工作做法，召开一次整改工作特色做法汇报会，形成制度机制，助力学校工作；三是，学校近期3项重点工作：尽快建立中层干部廉政档案；进一步充实学校纪检监察力量，开展一次纪检监察干部会议；筹备好2023年县级干部述廉述责专题会议。
欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系方式:6079003，6079020；电子邮箱dysyzbgs@163.com。
