东纪平：服务企业“求偿”心理要不得

 　　尽心尽力为企业服务，努力营造适宜企业发展壮大的营商环境，是党政机关、公职人员的份内之责。但个别公职人员却在服务企业过程中，觉得自己帮助企业协调问题、解决困难，“出了不少力”，便心安理得地伸手要“好处”、找“补偿”，让企业“有苦说不出、有怨不敢诉”。这种“求偿”心理的背后，折射出少数党员干部和公职人员扭曲的权力观：他们把服务企业的职责当作管理特权，把公权异化为私权，在“我替你办事，拿一点也是应该的”的心理驱使下，打着“尽心尽力”服务企业的幌子，向企业吃拿卡要、任意索取。这种行为严重挫伤企业发展的信心和成长的活力，背离兴商、安商、利商、亲商的理念，破坏亲清政商关系和营商环境，损害党和政府的形象，必须坚决予以查处。

　　干部作风是重要的营商环境，是决定项目能否顺利落地、企业能否发展壮大的关键因素。党员干部只有持续改进服务理念，摒弃特权思想，努力为企业生存发展提供肥沃土壤，企业才能安心创业、放心发展。在服务企业过程中，党员干部要学习“店小二”有求必应、无事不扰的精神，既要发挥好“亲”的作为，也要坚守住“清”的底线。“有求必应”就是要在规则下大胆履职、放手干事，以高效的执行力为企业出谋划策、排忧解难，帮助企业共克时艰，助力企业发展壮大。“无事不扰”就是坚决杜绝过多过滥的监督检查，维护企业正常经营秩序，让企业集中精力抓发展；不向企业乱伸手，搞乱摊派、乱收费，加重企业负担；更不以权谋私，向企业吃拿卡要、敛取不义之财。

　　“水深则鱼悦，城强则贾兴。”好的营商环境就是生产力、竞争力。当前，新的发展机遇和挑战并存，无论是稳定经济运行，还是促进经济高质量发展，都对优化营商环境、推动重点项目落地落实、保障企业可持续健康发展提出了新的更高要求。广大党员干部要树立“人人都是营商环境、人人都有责任优化营商环境”的理念，强化责任担当，锤炼过硬作风，务实高效、义不容辞地为企业发展做好“娘家人”，当好“店小二”，为企业健康成长、发展壮大雪中送炭、保驾护航。全市各级纪检监察机关要发挥监督保障服务职能，紧盯不作为慢作为乱作为、冷硬横推、以权谋私、吃拿卡要等损害营商环境问题，以“零容忍”的态度从严查处，为经济社会高质量发展提供坚强纪律保障。