河口区：强化践行监督执纪“四种形态”

今年来，河口区纪委扎实开展查处侵害群众切身利益的“四风”和腐败问题，精准运用监督执纪“四种形态”，秉持严惩腐败和抓早抓小“同频共振”，不断构筑不敢腐、不能腐、不想腐的政治生态。

一是层层约谈，压实“两个责任”。“四种形态”既是对党委主体责任的要求，也是对纪委监督责任的部署，“两个责任”落实到位，“四种形态”相应才能真正发挥作用。区纪委紧紧抓住“两个责任”落实这个“牛鼻子”，建立完善层层约谈机制，各派驻组对统管监督范围内镇街党政主要领导、部门单位“一把手”落实主体责任情况，开展“普遍”约谈；各镇街、部门单位主要领导根据“一岗双责”要求，对领导班子成员进行“一对一”约谈；镇街纪（工）委书记、部门单位分管领导对重要岗位责任人开展“直面”约谈。截至目前，全区多个层面共开展约谈107人次，其中约谈“一把手”56人。

二是抓早抓小，体现“严管厚爱”。坚持把纪律和规矩挺在前面，综合运用谈话提醒、函询、诫勉谈话、责任制约谈、通报批评等方式，处理党员干部存在的倾向性、苗头性问题和轻微违纪问题，深入践行执纪监督“四种形态”前两种形态，坚持抓早抓小，让咬耳扯袖、红脸出汗、通报批评等“微惩戒”成为监督执纪的常规手段。截止8月底，因履行主体责任不力、监管失职，对区司法局、疾控中心等2人责任制约谈，对区海洋和渔业局、原义和镇党委组织委员等3人诫勉谈话。对8个部门单位进行函询。

三是惩治腐败，保持“高压态势”。“零容忍”惩治腐败问题，持续保持执纪审查“高温”下的常温，“高压”下的常压，这是践行执纪监督“四种形态”的应有之义，也是重要的基础和保证。区纪委充分利用集中查处侵害群众身边的“四风”和腐败专项行动，对腐败类问题出重拳、下猛药，在“治病树”的同时“拔烂树”，不断维护好党员干部群体这个“大森林”，始终坚持发现一起、严惩一起、曝光一起，让已违纪者“自食恶果”，让想违纪者“悬崖勒马”，让党员干部“与君共勉”。今年以来，区纪委共受理各类信访举报197件次，立案查处53件，给予党政纪处分48人，其中党纪轻处分40人，党纪重处分8人，警示效果尤为明显。（河口区纪委）